2月26日，携程集团（09961.HK/TCOM.US，以下简称“携程”）同步发布2025年全年财报与董事会紧要东谈主事退换公告。

因大额出售带来的亮眼事迹与反摆布拜访并行的大布景下，携程迎来历史性惩处更替，麇集首创东谈主范敏、季琦双双退出董事会，首创团队近乎全面出清。

而基于监管联系部门的反摆布拜访尚未完成，这场看似“功遂身退”的高层洗牌，既是携程搪塞抓续监管压力、重构公司惩处的要津一步，亦可能是企业代际焕新搪塞各式潜在处罚后果的“先手”。

事迹承压

财报数据知道，2025年携程举座指标施展慎重，全年净买卖收入达624亿元，同比飞腾17%，归母净利润332.94亿元，同比大幅增长95%，接近翻倍，盈利智商看似实现显赫普及。

但需要留神的是，这一净利润的大幅增长并非绝对源于中枢业务发力，而是主要由非无为性损益推动。

携程于2025年出售了所抓印度在线旅游平台MakeMyTrip的部分股权，由此产生大额投资收益，径直带动当期净利润激增。若扣除此类非无为性损益，携程2025年中枢指标利润仅为134亿元，低于2024年的160亿元，同比下滑约16%，中枢业务盈利智商实则濒临下行压力。

具体来看，四季度是携程2025年全年龄迹增长的要害援救，各中枢业务板块的正向施展均为举座营收提供了坚实基础。

该季度携程净收入153.98亿元，同比增长21%，归母净利润42.81亿元，同比增幅达98.5%，近乎翻倍。各中枢业务板块均实现正向增长：住宿预订全年营收261亿元，同比增长21%，占总营收42%；交通票务全年营收225亿元，同比增长11%，占总营收36%；海外业务施展尤为隆起，海外OTA平台总预订同比增长约60%，全年干事约2000万东谈主次入境游客，成为驱动公司事迹增长的中枢引擎。

联创退场

与此同期，携程同步暴露了一系列东谈主事变动，号称一场澈底的“首创老东谈主出清”。

公告知道，自2026年2月25日起，麇集首创东谈主范敏辞任公司董事兼总裁职务，另一位麇集首创东谈主季琦辞任公司董事职务，这两位陪同携程从初创走到行业龙头的中枢“老东谈主”，a8施展澈底退出公司中枢体系。

兴致的是，前脚刚暴露辞去携程董事职务，后脚季琦便高调现身上海交通大学，以学友身份捐赠1亿元东谈主民币，专项支抓学校各项奇迹发展，其高调亮相与安适离场变成明显反差，也从侧面印证了其“功遂身退”后的全新布局。

另值一提的是，范敏在2025年已进行过4次携程ADS股票减抓，减抓当作密集且金额可不雅，这一转为亦为其离场埋下伏笔，是携程出清首创老东谈主的要害铺垫。

携程递交给好意思国SEC的文献知道，范敏区分于2025年1月7日减抓26万股、套现1328.08万好意思元，2月27日减抓15万股、套现859.5万好意思元，5月27日减抓7万股、套现427.42万好意思元，9月减抓7万股、套现454.44万好意思元，全年累计套现约3069.44万好意思元，折合东谈主民币约2.19亿元，卓绝于提前达成股权、安适完成“全身而退”。

在两位麇集首创东谈主辞任的同期，携程同步任命了吴亦泓及萧杨为新任悲怆董事，李基培被任命为董事会薪酬委员会成员，新治理层均为非首创团队成员。携程董事会对范敏、季琦的孝敬给以高度评价，凤凰彩票官方网站称二东谈主对公司的创立、成长与告捷作出了“根人性且不行预计的孝敬”，这番评价也成为对首创“老东谈主”时期的施展收尾。

范敏与季琦的辞任，并非个例，而是携程借这次机会，对首创“老东谈主”进行全面出清的要津一步，记号着陪同携程成长26年的“首创东谈主团队”澈底谢幕。

1999年，范敏、季琦与梁建章、沈南鹏共同创办携程，四东谈主被市集称为“携程四正人”，单干互补推动携程从初创企业成长为国内OTA行业龙头，是携程最中枢的首创“老东谈主”群体。

范敏始终负责公司中枢运营，主导搭建携程尺度化干事体系；季琦则在创业初期主导团队搭建与业务时势探索，是携程早期发展的中枢推动者；沈南鹏早已淡出携程日常治理，专注于投资畛域，提前完成离场；梁建章虽仍担任董事会实檀越席，但更多承担策略指导变装，访佛“名誉总裁”定位，不再参与公司具体指标治理，等同于“虚职化”。

至此，携程四位首创中枢、悉数首创“老东谈主”已基本一齐出清，早期创业团队澈底完成“功遂身退”，高层中枢岗亭一齐完成迭代，澈底告别“首创东谈主驱动”时势，迈入专科化惩处新阶段，这次东谈主事变动也意味着携程首创时期的全面斥逐。

反摆布推手

携程选拔在此时全面出清首创“老东谈主”，并非有时，中枢推手是抓续升级的反摆布监管压力。这场澈底的东谈主事出清，亦然公司搪塞监管压力、优化惩处结构、实现合规转型的要津举措。

携程在2025年财报中暴露，2026年1月，公司收到国度市集监督治理总局拜访见告，后者依据《中华东谈主民共和国反摆布法》，对其涉嫌糜费市集主管地位活动立案拜访，当今拜访仍在进行中。

事实上，在此之前，携程已屡次因违纪活动被监管部门约谈，监管压力抓续升级，而首创团队主导的惩处时势，已难以适配刻下严格的合规监管条目，出清首创“老东谈主”、引入专科治理团队，成为携程搪塞监管、谋求抓续发展的势必选拔。

2025年9月，郑州市市集监管局查实携程存在运用干事左券、交往限定和本事技巧，对平台内指标者的交往及交往价钱进行分歧理收尾的问题；同庚8月，贵州省市集监管局麇集约谈携程等涉旅平台，直指其可能存在“二选一”、价钱诈骗等违纪活动；此外，云南省旅游民宿行业协会曾经公开起初对携程等OTA平台的反摆布维权责任，响应其存在“二选一”、简短涨佣等问题。多重监管压力下，携程加快出清首创老东谈主、推动专科化转型的需求愈发伏击。

业内分析觉得，这次东谈主事更替是携程搪塞反摆布监管、优化公司惩处结构的主动退换。再行任悲怆董事的布景来看，吴亦泓和萧杨均是财务建设，可匡助携程优化本钱运作与风险限制，为公司在合规框架下发展添砖加瓦。

某种经由上，携程这次全面出清首创“老东谈主”，既是反摆布压力下的势必选拔，亦然企业发展到练习阶段的当然演进，更是一场“借重而为”的澈底东谈主事重构。

不外，高层迭代后，如何均衡合规指标与业务增长、如何提振中枢业务盈利智商、赓续中枢竞争力，一经携程出清首创老东谈主后，需要面对的首要要害课题。

携程暗意，当今公司各项业务运营宽泛，将链接全力互助反摆布拜访，与监管部门保抓积极疏通；同期，通过优化董事会结构，增强专科多元布景与策略监督智商，推动公司抓续健康发展。

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